• Bessere Finanzausstattung und höhere Arbeitgeberattraktivität als Antreiber
• Anteil größerer Unternehmen am Neugeschäft steigt wieder
• Positive Aussichten für 2022 auf hohem Niveau
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Wenn immer mehr Versicherer ihre Pensionsverpflichtungen aufgrund der Minizinsen nicht einhalten können, müssen die Arbeitgeber dafür einstehen. Für Unternehmen bietet sich als Ausweg die U-Kassen an.
Hier finden Sie den Artikel:
Insolvenzgefahr-durch-Betriebliche-AltersvorsorgeHerunterladen
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Mittelständler suchen neue Lösungen für ihre Betriebsrenten. Flexibel, kostengünstig und transparent sollen sie sein. Geht nicht mehr? Neue Modelle wollen das Gegenteil beweisen.
Den Artikel finden Sie auf der Seite des Bundesverbands pauschaldotierte Unterstützungskasse e.V.: https://bundesverband-pduk.de/so-bekommen-sie-vier-prozent-garantiezins-vom-arbeitgeber/
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Firmen legen Lohnanteile an. Ein altes Konzept der betrieblichen Altersvorsorge erlebt eine Renaissance.
Der Artikel ist von der Süddeutschen Zeitung urheberrechtlich geschützt. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an unseren Kommunikationsberater Harro von Lieres unter: h.vonlieres@publicim.de
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(pfefferminzia.de)
Welche Zukunft hat die betriebliche Altersversorgung (bAV) für Versicherungsmakler und bAV-Berater? Manfred Baier bewertet die Aussichten kritisch. Worauf sich seine Einschätzung gründet, legt der Vorstandsvorsitzender des Bundesverbandes pauschaldotierte Unterstützungskassen in seinem Gastkommentar dar....
